Innovationen brauchen engagierte Mitarbeiter!
Wir machen Stadien, Universitäten und Büroetagen zu willkommenen Arbeits- und Aufenthaltsorten, Shopping-Malls zu attraktiven Besuchsmagneten und Industriehallen zu angenehmen und energieeffizienten Produktionsumgebungen. Seit 1993 planen, produzieren, installieren und modernisieren wir das Herz und Hirn von Gebäuden, Mess-, Steuer- und Regelanlagen, mit höchster handwerklicher Qualität.
Wir machen Stadien, Universitäten und Büroetagen zu willkommenen Arbeits- und Aufenthaltsorten, Shopping-Malls zu attraktiven Besuchsmagneten und Industriehallen zu angenehmen und energieeffizienten Produktionsumgebungen. Seit 1993 planen, produzieren, installieren und modernisieren wir das Herz und Hirn von Gebäuden, Mess-, Steuer- und Regelanlagen, mit höchster handwerklicher Qualität.
Deine Aufgaben
- Abwicklung und Koordinierung von Projekten im Bereich der Gebäudeautomation (GA)
- Ansprechpartner/-in und Entscheidungsfinder/-in für alle projektrelevanten Anliegen
- Projektbezogene Finanz- und Personalplanung sowie Abrechnung der Projekte
- Sicherstellung der Abstimmung mit anderen Gewerken und Abteilungen (Werk- und Montageplanung, Kalkulation, Einkauf)
- Führung der projektbeteiligten Mitarbeiter
Du hast
- elektrotechnische(s) Ausbildung/ Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik
- Berufserfahrung im Projektmanagement
- Fähigkeiten und Fertigkeiten in Führung, Wertschätzung und Motivation von Mitarbeitern
- Organisationstalent und kaufmännisches Geschick
- gute Deutschkenntnisse und einen Führerschein
- gute Kenntnisse in MS Office, idealerweise auch in Powerbird, Eplan P8 und im Umgang mit der VOB
Wir bieten
- 36h/4-Tage-Woche – flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelung
- 90 Tage Urlaub – flexible Urlaubs-/Auszeitregelung
- unbefristetes Anstellungsverhältnis ohne Probezeit
- viele Extras zum Lohn – mehr Geld in der Tasche durch steuerfreie Zuschüsse und Vorsorge
Dich erwarten
- erstklassige Ausstattung – moderne und hochwertige Arbeitsmittel/ -kleidung
- keine Montagetätigkeit – jeden Abend zuhause
- Mach-Mich-Besser – internes und externes Schulungs- und Weiterbildungskonzept
- ein tolles Team und Arbeitsklima